Liebe Studierende,

der Monat September ist für uns in diesem Jahr etwas ganz Besonderes, denn wir feiern 20 Jahre Career Center an der RWTH!

Was 2006 mit der Gründung durch Anja Robert begann, ist über die Jahre stetig gewachsen. Unser Ziel: Studierende auf ihrem Weg ins Berufsleben zu unterstützen, Orientierung zu geben und Kontakte zu Unternehmen zu ermöglichen.

Und die Zahlen sprechen für sich: Mehr als 3.000 Veranstaltungen wurden seit der Gründung auf die Beine gestellt. Es gab über 90.000 Teilnahmen und mehr als 3.000 individuelle Beratungen.

Unsere Studierenden sind der Grund, warum es das Career Center gibt und warum wir jeden Tag mit Freude arbeiten. Deshalb gilt unser größter Dank all den großartigen Menschen, die uns über die vergangenen 20 Jahre begleitet haben und denen wir hoffentlich auch in Zukunft viele wertvolle Impulse für ihren Karriereweg mitgeben können.

Auf die nächsten 20 Jahre!

Engagiert Euch! Vorstellung von studentischen Initiativen auf unserem Insta Kanal

Unter dem Motto „Engagier Dich!“ werden im September studentische Initiativen über unseren Career Center Insta Account vorgestellt. Kreativ, sozial, interkulturell, technisch: für alle ist etwas dabei. Die vorgestellten Initiativen geben Einblicke in ihre Arbeit, aktuelle Projekte und die Menschen, die dahinterstehen.

Studentisches Engagement macht Spaß und ihr könnt dabei andere engagierte Menschen treffen und Freundschaften knüpfen. Darüber hinaus schafft es Raum, Verantwortung zu übernehmen, im Team zu arbeiten, Projekte voranzutreiben und wichtige persönliche Kompetenzen wie Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und Eigeninitiative zu zeigen.

Die 5 häufigsten Bewerbungsfehler in Deutschland

Die vorlesungsfreie Zeit kann, sofern es die Klausuren zulassen, sehr gut dafür genutzt werden, strategisch an der eigenen Zukunft zu arbeiten. Besonders der Bewerbungsprozess kann dabei eine echte Herausforderung sein und selbst kleine Fehler können den Unterschied zwischen Einladung und Absage machen. Da unsere Veranstaltungen pausieren, haben wir hier für euch die fünf häufigsten Fehler zusammengefasst, damit ihr diese zukünftig vermeiden könnt.

1. Rechtschreib-, Grammatik- und Tippfehler Nach mehr als drei Fehlern in einer Bewerbung erfolgt häufig sofortige Aussortierung. Dies gilt als Zeichen mangelnder Sorgfalt und Professionalität. Besonders kritisch sind Groß-/Kleinschreibungsfehler oder zu umgangssprachliche Formulierungen.
2. Generische Massenanschreiben ohne Individualisierung Standardisierte Anschreiben, die an zahlreiche Unternehmen versendet wurden, wirken wenig authentisch. Rekrutierende erkennen schnell, wenn keine persönliche Bezugnahme auf das konkrete Unternehmen oder die angestrebte Position vorliegt. Individualisierung fehlt oft auch bei der Anrede – falscher Firmenname oder verwechselter Ansprechpartner führt direkt zur Ablehnung.

3. Lücken im Lebenslauf ohne Erklärung Beschäftigungslücken länger als drei Monate müssen erklärbar sein. Mögliche legitime Gründe sind Auslandsaufenthalt, Weiterbildungen, Umschulungen, Selbstständigkeits-Vorbereitung oder Familiengründung – diese sind plausibel und müssen je nach Darstellung im CV nicht explizit benannt werden. Unerklärte Lücken werfen Fragen nach Zuverlässigkeit auf.

4. Unvollständige Unterlagen und technische Schwächen Hierzu zählen fehlende Kontaktdaten, falsche Dateiformate (z.B. nicht-PDF bei Dokumenten), unprofessionelle E-Mail-Adressen (z.B. "tanzmaus2008@email.de") oder eine unklare Benennung der Dateien (z.B. „Bewerbung_final_final_finally.pdf“). Diese Grundfehler wirken unprofessionell.

5. Unvorbereitetes Auftreten im Vorstellungsgespräch Unpünktlichkeit, ungeeignetes Outfit, schlechte Körpersprache und mangelnde Vorbereitung auf das Gespräch gehören zu den gravierendsten Fehlern. Auch ein nicht-professionelles Bewerbungsfoto (Urlaubsbilder, Automatenfotos) bleibt problematisch – obwohl es nicht mehr Pflicht ist, wird es in Deutschland nach wie vor häufig favorisiert, ein Foto im Lebenslauf zu finden.

Du willst auf Nummer sicher gehen und es richtig machen? Alle Tipps und Tricks rund um die Bewerbung findest du in unserem Bewerbungsratgeber: www.rwth-aachen.de/bewerbungstipps

Zertifikat Career Success in Germany

In Zusammenarbeit mit dem DAAD wurde bei uns das Zertifikat "Career Success in Germany" eingeführt. Jeder kennt internationale Studierende, die einfach herausragend sind und sich über das normale Maß hinaus während des Studiums engagieren. Das Zertifikatsprogramm macht Skills sichtbar, die sonst nicht auf den ersten Blick für Arbeitgeber zu erkennen sind. Sprachkenntnisse, soziales Engagement und interkulturelle Kompetenz gehören unter anderem dazu. Die Bewerbungsphase für dieses Programm läuft vom 28. September bis zum 08. November. Alle Infos findet ihr hier: Link

Unsere Bitte: empfehlt die Teilnahme an dem Zertifikatsprogramm euren besonders engagierten Freunden weiter.

Und sonst so?

Anja Robert ist die Leiterin unseres Career Centers und schreibt regelmäßig eine Kolumne für den VDI. Exklusiv erhalten Studierende der RWTH Aachen darauf kostenfreien Zugriff. Außerdem teilen wir heute einen interessanten Artikel zum Exporthoch, der idealerweise zu Optimismus für die kommenden Monate beiträgt.